- そういう奴に限って飲み会も来ないし
鬱病になるし
ホンマゴミ - そういう愚痴は会社の人と話す事やない？
- ってイッチが今のゴミ
って言って欲しいんやろ - ここはイッチの日記帳ちゃうで
- >>2
>>3
>>4
ここで愚痴らせて貰ってもええか？ - >>5
同情はしないけど愚痴るのはええで - >>5
どんまいやで
1と2は経験と努力や - それ終わってる若手じゃなくてイッチの嫌いなアイツだよね
- >>6
まぁソイツは嫌いやが「チャレンジ精神ない」「コミュニケーション能力ない」はクソじゃね？ - >>9
若手なんてそんなもんや
チャレンジ精神とコミュニケーション能力あってもクソな奴はおるから - >>13
若手こそいくらでもやってほしいねんな
同じ環境におるやつでもそのウ●コマンだけがそうやねん
どうしたもんかね - >>15
感情を切り離すとええぞ
仕事は大抵これで7割うまくいく - つまりチー牛か
- 損するで とは思うけど教えてあげない
- 親御さんが生育失敗したんや
諦めてそれとなく放置でok。当人には来世で頑張ってもらって - それらを育てるのも会社の役目ちゃうか
- >>14
そもそもソイツ別部署だったんやけど、鬱病になってこっちに来てんねんな
ワイなら優しく育てられると謎の自負があったけどイラつきしかないわ - >>18
この会社でチャレンジしたところで意味ないわと思わせる出来事があったとか会社にそういう要素があったりするんちゃう
コミュニケーション能力の点も「無い」がどの程度を指すのか抽象的やが
もしかすると会う人が誰もおらんくて最低限の付き合いだけしてりゃええわwと割り切ってるだけなのかもしれんし - >>21
ホンマそういう奴はよ辞めてほしいわ
同期の子有能なのに - 10年働いてるワイやん
- 飲み会どころか一緒に昼メシどうよ？すらアウトなやつは何なん？
- >>19
むしろ昼の方が分かる
昼はゆっくりのびのびしてほしいし
飲み会は前々から予定させるやつなんやし、嫌でも心算して来たらええのに - >>20
弊社社食で同じ部署なら全員一斉に同じ室内でいただきますやから同じ席で食わねぇか？くらいの感じやぞ
それすら拒否してボッチ飯する奴はマジでコミュ障すぎて普通に業務に支障が出るレベルだわ - >>26
そいつのメンタル凄すぎやろw
ひとりで食ってスマホとかいじってる感じなんか？ - >>29
そんな感じやね
挨拶もせーへんし返事もしてるのかしとらんのかわからんテンションやけどワイの権限で飛ばすとかは無理やからほんま扱い辛い - >>26
なんか同調圧力的なものを感じるわそれ
昼飯くらいどこで誰と何を食うかは自由であるべきやと思うで協調性がない奴が地雷って意見には同意するが
- >>36
流石にこれは状況的に嫌でも合わせる事も大事じゃね？
というかそれでひとりで食えるメンタルがすごい - >>36
毎回一緒の必要はないが
毎回必ず断るってのも違うやろ一般常識的に - >>19
昼飯とか飲み会より嫌やろ
相手の食うもんに合わせないといけないし食事中平気で喋るやつおるし
ランチミーティングとかマナー講師並に不要や - チャレンジ精神がある⇔余計なことをしようとする
- 不細工は違うかな
- チャレンジ精神なんて別に無くてもええやろ
- >>22
>>25
若手ん頃はしくじってもそれぐらいやってくれた方がええよ
本人の成長になるし、自分もそうだったけど上の人は実力はどうあれそういう姿勢は評価してくれる - とにかく会社がブラックだったり仕事内容が合わなかったり上司がハラスメント野郎だったり人間関係がドロドロギスギスしてる職場だとマジでスレタイのようになるって
ワイも現在進行形でそうだからわかる
- >>30
それはちょっとレベルの低い会社かも分からんけど
うちの環境もそうなってるかもしれんな
ワイの分からんところで同期がそいつを見下してるとか虐めてるとかあるかもしれん - 3大・ガチで終わってる頭皮障がい者雇用枠社員「育毛精神ない」「発毛能力ない」「不毛」
これはイッチのことや - 今正直有能な若者の方が警戒するわ
やめないでみすてないで - >>34
ワイ中小勤めやけどマジでこれ
優秀な奴ほど数年でいい企業に転職しやがる - 昼飯ぐらい1人で食べさせてやれよ
- まぁここの連中はボッチ拗らせたゴミばっかやから同意得られんか
3大・ガチで終わってる若手社員「チャレンジ精神ない」「コミュニケーション能力ない」「不細工」
おーぷんなんJ
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